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从就业前景和发展潜力来看，家政行业也是个不错的选择。数据显示，2015-2017年，中政服务业复合增长率达到25.9%，市场规模突破4400亿元。在相关服务刚需的支撑下，中政服务业市场进入了发展期。可以说，家政行业是个朝阳行业，需要越来越多的年轻人、高从业人员加入。dsjyliupingping

月嫂的职业要求：

1、职业道德：职业道德是指从事一定职业的人在其特定的工作或劳动中所应遵循的道德规范和行业行为规范。

2、有耐心有爱心：在服务过程中，月嫂要用自己的善良和爱心诚挚地为雇主服务，要尊重产妇，爱护新生儿，让雇主感受到你的耐心和爱心。

3、专业知识：一个合格的月嫂必须具备良好的专业知识，能够完全胜任本职工作。

4、尽职尽责：月子期间的饮食直接影响着产妇和新生儿的健康，因此，月嫂在工作过程中一定要以高度的责任心来对待工作，不仅要做好本职工作，还要设身处地为雇主着想，不断改进服务质量，学会与雇主商议做事，让雇主对自己的工作满意。

5、仪表礼貌：月嫂要讲究个人卫生，注重仪表，不穿奇装异服，不穿带有饰物的衣物，尽量穿浅色的衣服，不佩戴任何首饰，以免刮伤幼小的宝宝。

6、基本素质：从事月嫂工作的人，必须要有一个健康的身体。因为月嫂要和产妇、新生儿密切接触，健康往往是雇主为关心的问题。因此，月嫂必须具备相关的体检证明，确定身体健康。

大学毕业后，堂妹闺蜜在家人的安排下，顺利的进入了大单位工作，端起了铁饭碗。月薪一万左右，年底还有各种福利和奖金。但是堂妹就迷茫了，虽说学习期间，她的成绩还算拔尖，但是在现实面前，她真的手足无措。两眼布满了迷茫。大学毕业后，选择月入2万的月嫂工作后，和其它同学一样，堂妹到处投放简历。终于也只是找到了3000加的工资，每天被一群办公室老员工呼来喝去，还要看她们的脸色。离她自己预想的工资，相差甚远。深知自己没法和闺蜜比，但是能达到她的一半也好阿，一次偶然的看了一个帖子，改变了堂妹的命运轨迹。夜晚，那晚堂妹坐在狭小的单人一室一卫的出租房内的电脑前，随意的浏览着网页论坛。无意间看到了一个求助贴，"前夫工资五千。

月嫂的工作范围和职责：

1、产妇的起居卫生护理、饮食护理、洗澡护理、睡觉护理、乳房护理、子宫恢复与恶露观察、会阴部护理等。产后预防及护理。指导产妇形体恢复和心理健康疏导。

2、新生儿护理：指导产妇正确哺乳，并实施对新生儿的喂养。生活护理:正确抱新生儿，安抚哭闹的新生儿，清洁护理新生儿的身体，给他穿脱衣服，换洗尿布，测量体温、身高和体重等。常见病护理:对黄疸、呼吸道、肺炎、发热、鹅口疮、腹泻、等新生儿常见病的观察与护理。意外伤害预防与处理:对、呛奶、窒息等意外伤害的预防与处理。潜能开发:新生儿抚触、、被动操、游泳等。

并不是简单的体力劳动，而是复杂的技能工作。相对于较低的从业人员来说，高的从业人员学习、掌握相关技能的速度与质量显然要好一些。因为紧缺，因为受到市场欢迎，所以相应的获取的酬劳要多一些，能吸引更多的高人才入行，都是情理之中的事情。月嫂起薪过万！现在的人力资源市场，早已不再是决定薪资高低的标准，高不等于高工资。智联招聘《2019年职业教育人才就业景气度报告》数据显示：2019年季度，大专和中职人才的平均薪酬分别为7227元/月和5888元/月。而本科应届毕业生，有七成人签约月薪在6000元以下，4000元以下则占比高达36%。数据显示的就业趋势是，技能型人才现在更受市场青睐，能取得更高的薪酬。月嫂行业开始受到高人才“追捧”。

很多月子机构的月嫂都是分等级的，有月嫂、钻石月嫂、月嫂等等称号，当然，月嫂等级不同其价格也是不相同的，但是，家长在选择的过程中需要注意的是，不是高等级的月嫂就是专业的，很多月子机构为了赚取人气，会将一些经验一般的月嫂设置为高等级。